成就一生的选择技巧

分工与职业选择
　　
　　如今的社会越来越小了，任何远在天涯的朋友，我们只要动一下手指，就可以联系上他们了，所以古人‘西出阳关无故人’的离愁再也不那么容易在当代人的心中产生了。但是我们似乎也比古人面临更多的选择迷茫了：这么多好的行业、这么多好的职业在诱惑着我们，我们该作如何选择呢？能鱼和熊掌兼得么？ 要弄清这个问题，还是先了解一下分工吧。 如今整个社会生产的财富越来越多了，人民消费的商品也越来越多了，整体社会的福衹在巨大的提高。 这些都是如何产生的呢？ 我们现在都知道了科技是一个社会发展的最终动力，我们通常将社会划分为石器时代、铁器时代电器时代和信息时代，划分的依据就是当时社会的科技发展水平。但是如果从制度角度说，那么分工才是整个社会发展的最终决定因素。这个规律深刻决定和影响着人类的发展和进步，但是它好像地球重力一样， 直到近代才被人们所发现。第一个发现这个规律的是经济学家亚当·斯密，他通过观察一个当时生产针的工厂发现：生产针有八道工序， 如果每个工人都各自独立地完成所有工序来生产针所生产的针的数量远远低于将所有工人分成八组，进行适当分工所生产的数量。进而他研究发现，这种现象在人类社会的经济活动中广泛且本质地存在着。其实这个规律在我们日常生活中随处可见，我们社会中不同的行业，每个人从事的不同职业，这些都是分工的必然结果。如果在远古还有人可以过着自供自给的生活的话， 那么现代某个人还能过这样的生活简直就是一个笑话了。

　　分工提高生产活动的劳动率，进而生产出更多的商品供人们消费。分工同时可以提高我们的劳动技巧和提高劳动创造能力，它对于我们这些人在职场的人员来说，简直是好处多多。这个规律用在我们个体的人身上那就是每个人只能从事几个和有限的职业， 体现在企业身上就是任何企业只能从事有限的行业或产业， 用在国家身上就是， 任何国家都只能在某些产业上取得全球竞争性的领导地位，比如日本在家电和汽车上称霸全球，而美国在航天和通信方面其他国家只能望其项背。那么我们如何选择只能从事的几种职业呢？ 这个选择过程其实就是自我分工的过程，有句俗语说‘女怕嫁错郎，男怕入错行’，它说的就是个人自我分工、职业选择的重要性。 远古时候在一个简单的氏族部落中，那些强壮的、跑得快的一定去作围捕猎物的工作了；好安静的人会被派去钓鱼了等等。所以在自我分工中，选择的依据还是在自我的特性和长处了，跑得快得刘翔就去跑步，有幽默天分的本山大叔就去演小品了。依据自己的特性和长处，选择适合自己的职业。这就是各人在职业选择中的基本定律了。有些朋友选择职业时候喜欢跟风，今天想做律师，干了没有多久，觉得困难和辛苦，看到注册会计师薪水高，又去考注会了，没过多久，看到股票行情不错，又在思量去抄股票了。这样的朋友到头来一定会什么也得不到，因为分工才能给你带来效率，况且现在的职业分工加剧，每门职业都要有专门得技巧和知识，要投入者化大量时间去用心做，才能做好，因而那种多头选择的注定要失败。对于已经选择了自己适合的职业的朋友，接下来要做的工作就是踏踏实实去做，也就是要敬业，所以敬业不单单是企业对员工的要求，而且我们从自我发展和利己的角度考虑，敬业也是我们的正确选择。 如果大家都这样做了，不但每个的工作会效率很高，获得自己应当的成就满足，整个社会的劳动效率也会很高， 整个社会的福利也就提高了，这是最好的共赢局面。当然如果你偏不这样选择， 你在当今社会自然不会饿死，但是对于你个人来说你会失去取得更大成绩的机会， 整个社会会失去一定的福利了。但是社会分工的绝对化也是具有一定害处的， 如果象幽默大师卓别林演的摩登时代中的生产工人， 他一生只负责拧紧生产线上的第69颗螺丝那样， 这样的分工虽然有效率，但是却得不到人们的欢迎。所以分工是社会企业个人成长发展的必要条件， 在选择分工的时候一定要慎重，不要跟时髦，要依据自己的特性和擅长，这样选择的结果才会利己利他，也会达到经济学家所说的帕雷托最优。